過去の事業内容＞平成17年度事業計画 　　　(平成17年4月1日～平成18年3月31日） １．地域情報化の推進 　長崎県、市町村、各種団体等と協力・提携しながら、地域情報化推進に取組む。また、国内外の情報サービスに関わる情報やデータの収集等を行う。 １） 長崎県及び市町村の電子自治体 OSVF長崎を中心として、本格的に活動する。 ２） 「戦略的情報化投資活性化事業（ITSSP）」（経済産業省） ３） 長崎県高度情報化推進協議会の各種事業（長崎県） 長崎県地域情報化フォーラムへの参加（秋） ４） 長崎県情報化通信フェア（長崎県） ながさきITフェアーへの参加（秋） ５） テクノロジーネットワーク推進事業（長崎市） 長崎市への提言、講演会への出席 ６） ベンチャー企業支援事業（長崎市） ２．会員研修・交流事業 　会員を対象とした各種助成制度を活用した研修会等を実施し、会員企業における経営及び技術力向上を図ると共に、会員相互の親睦・交流を深める。 １）技術研修会 ２）経営講演会 ３）新年賀詞交歓会 ４）会員親睦のためのレクリエーション ３．企画・調査・研究・広報 １） 中小企業人材確保促進助成金を活用し、企業の職場環境の実態調査・研究会を実施する。 中小企業人材確保促進事業も2年目となり、最後の調査となるので、できる限り、会員の皆様に役立つような調査を実施し、報告書にまとめる。 アンケートの回収率が悪く、雇用・能力機構から回収率アップの要請があるので、皆様のご協力を切にお願いする。 会員企業の実態調査して、他地域との比較を行い、Nisaの強み、弱みを把握し、弱みを補強する施策を実施する。 ２） 市町村合併問題が解決後、浮上する地域ＩＤＣに関わる調査研究 ３） オープンソースシステムに関する調査研究 オープンソースベンダーフォーラム長崎を中心に進める。 ４） JobCafeに関する支援（NSC他との連携） ５） 個人情報保護法の施行に伴い、プライバシーマーク取得への支援 ６） 首都圏でのIT人材・ビジネスマッチングを他協会と共同事業として実施。 ７） 財形貯蓄制度の研究と雇用能力開発機構の支援策への対応 社員への福祉の充実対策として、取組むメリットがあり。規定された引き出しに対し助成金が出る。 ８） IT健康保険の研究と加入促進（愛知から、全国IT健康保険組合になる予定） ITの健康保険組合として、７組合あるが、愛知の健康保険組合を最後とし、全国版に格上げ予定。政府管掌健康保険に加入の企業が入会できる。政府管掌より、掛け金が安くなる。 ４． 中小企業人材確保推進事業の推進（昨年度から３年間の重点事業） 　長崎県及び長崎労働局から対象協会として認定を受けたので、雇用・能力開発機構からの助成金を受けて、会員企業一丸となって、本事業を推進する。福利厚生の充実、労働時間の短縮、職場環境の改善、教育訓練の充実、募集・採用の改善、その他雇用管理の改善の下記６委員会によって、推進する。特に助成率がよく、事業費の２／３が助成され、さらに事務局人件費も助成される。但し、人件費を上回る事業を実施しなければならない。 　会員の皆様の役に立つ事業を展開する必要性から、全員参加型で実施することが必須であり、実行組織の強化が急務であるので、ご協力をお願いする。 【協会委員会組織】 　（　　）内は代理者、敬称略 　　① 年次計画策定委員 委員長　菅　会長（酒井良文） 　　　　　　石橋副会長（西尾雅俊）、大神副会長（高村　元）、横田副会長（宮川研司） 　　② 調査事業委員会 委員長　黒田理事（江崎　誠） 　　　　　　蒲原理事（立井恵美） 　　③ 雇用環境改善事業委員会 委員長　寺島理事（武富宏朗） 　　　　　　岡理事（安田加奈子）、下山理事（中村正己）、石丸理事（江頭邦夫）、渡邉理事 　　④ 採用活動改善事業委員会 委員長　井上理事（林田利信） 　　　　　　浜本理事（村中　仁） 　　⑤ 退職金制度充実委員会 委員長　佐藤理事（水野勇一） 　　　　　　中尾理事（市川千尋） ５．キャリア形成促進事業の推進 　本年度から、ポスト「人材高度化能力開発事業」として、雇用・能力開発機構の支援による研修に取組み、円滑かつ合理的な事業の推進を図る。 １）  会員企業の教育体系化の作成 ２）  認定申請書作成に対する支援（計算式付の電子様式の作成） ３）  支給申請書作成に対する支援（計算式付の電子様式の作成） ４）  雇用・能力開発機構との折衝と申請企業への情報伝達等 ５）  生涯職業能力開発体系作成支援システム（SuccessPro）パソコンへのインストールと操作法の支援。 ６）  長崎県職業能力開発センターとの連携 ６．他団体との交流 　国内外関係団体との情報交換や交流を通じて、それぞれの地域における情報化や情報サービス産業の状況を把握する。 １）  (社)情報サービス産業協会（JISA） ・ 総会・地区大会への参加   ・ JISA地域高度化事業の委託 ２） 全国地域情報産業団体連合会（ANIA） ・ ＡＮＩＡ全国大会及び総会（平成17年6月あいち大会）への参加 ・ ANIA SPARK 、ANIA　MESSAGEの活用   ・ ANIAの地域団体との交流 ３） 行政並びに独立行政法人日本貿易振興会（JETRO）等との連携による交流 ・ 長崎市、韓国太田広域市のＩＴ企業との産業交流を２年間に亘り推進してきたが、これらの経験を踏まえ、今年度から２年間、長崎－釜山ビジネス推進協議会へ参加して、交流事業を推進する。   ・ H17-6-28に韓国釜山のIT企業12社が来崎し、長崎のIT企業との交流を行う。 （全日空ホテルグラバーヒルズで開催） ４） ITCながさきとの連携 ・ ITコーディネータ普及事業 ・ ITSSP事業の相互連携 ７．会　議　等 １）  原則として月1回の役員会を開催し、事業運営等について協議する。 中間時点で発生する重要事項については、会長、副会長、事務局による会長副会長会議を開催して、決する。広く意見を収集するため、合理化のため、役員間のメーリングリストによる電子会議の導入を検討し、早期導入を図る。 ２）  委員会（事業・会員拡大・総務）を設置し、委員長による積極的な事業展開を行う。 緊急課題に対し、適宜、プロジェクトチームを設置し問題の解決を図る。 　また、中人確の基本的な事業は、今年が最終年度、来年度は定着事業となるので、今年度は中小企業人材確保推進事業を協会活動と連携して、重点的に推進する。特に、下記協会の委員会と中人確の委員会が連携して推進する。 【中人確　委員会体制】 　　① 事業企画委員会（◎印　委員長） 役員 ◎石橋副会長、大神副会長（高村　元）、横田副会長（宮川研司） 一般 小森　健、川口（プロデュースメディア） 　　② 総務委員会 役員 ◎高堤理事（藤田　宏）、岡本監事、 　　③ 交流委員会 役員 ◎浜本理事（村中　仁）、岡理事（安田加奈子）、黒田理事（江崎　誠） 一般 須藤英明（アイティースペース）、岩本啓一（長菱エンジニアリング） 　　④ 組織強化委員会 役員 ◎寺島理事（武富宏朗） 一般 松竹一智（クリエイトパワー） 　　⑤ 技術委員会 役員 ◎井上理事（林田利信）、蒲原理事（立井恵美）、石丸理事（江頭邦夫） 一般 石井秀和（菱算）、坂井秀之（協和機電工業）、古川孝道（プロデュースメディア） 　　⑥ 研修委員会 役員 ◎佐藤理事（水野勇一）、渡邉理事、横田副会長（宮川研司） 一般 塩見英敏（長崎ビジネス専門学校）、酒井良文（情報技術）、岩本啓一（長菱エンジニアリング） 事務局　連絡先　　〒850-0032　長崎市興善町4番6号 701　Ｔｅｌ.095-824-0332　ｆａｘ.095-824-0813